هذا لتحديد وتقسيم الموارد بين المجموعات، وهذه الخطط تتحكم في مجموعة من الموارد، أهمها موارد المعالجة المركزية وغيرها التي سنتحدث عنها.

قد تحتوي قاعدة بيانات واحدة على عدة خطط لإدارة الموارد، ولكن يتم تنشيط خطة واحدة فقط في الوقت نفسه، وهي التي تتحكم في الموارد وتطبق على جميع قواعد البيانات.

تتضمن أي خطة عددًا من التوجيهات، يحدد كل توجيه تخصيص الموارد لمجموعة معينة على مستوى أولوية محددة.

عند إنشاء قاعدة بيانات، يتم إنشاء ثلاث خطط:

1. INTERNAL_PLAN: تسمح هذه الخطة للمجموعة OTHER_GROUPS بالوصول إلى 100% من موارد المعالجة المركزية على المستوى الأول. وهذا يعني أن جميع المستخدمين في هذه المجموعة لديهم أولوية متساوية في الموارد، حيث تستهدف OTHER_GROUPS التي تضم جميع المستخدمين.
2. SYSTEM_PLAN: تحتوي هذه الخطة على ثلاث توجيهات. في المستوى الأول، تخصص 100% من الموارد لمجموعة SYS_GROUP، مما يعني أن لها الأولوية القصوى. في المستوى الثاني، تخصص 100% من الموارد لمجموعة OTHER_GROUPS، وفي المستوى الثالث، تخصص 100% من الموارد لمجموعة LOW_GROUP. تضمن هذه الخطة أن يكون لدى المستخدم SYS أو المستخدم SYSTEM أولوية في الموارد، ثم تنتقل الأولوية لمجموعة OTHER_GROUPS ثم مجموعة LOW_GROUP.
3. INTERNAL_QUIESCE: تقوم هذه الخطة بتجميد جميع الجلسات التي لا تنتمي إلى مجموعة SYS_GROUP. وهذا يعني أن مدير قاعدة البيانات يمكنه وقف العمل لجميع المستخدمين باستثناء أولئك الموجودين في مجموعة SYS_GROUP.

تقوم هذه الخطة بتعيين Active Session Pool إلى صفر لجميع المجموعات باستثناء SYS_GROUP. لذلك، إذا تم تنشيط هذه الخطة، فسيتم تعليق جميع الجلسات، ويمكن تفعيلها باستخدام الأمر ALTER SYSTEM QUIESCE RESTRICTED، ويمكن إلغاؤها باستخدام ALTER SESSION UNQUIESCE.